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アルビレックス新潟•障がい者就労体験プロジェクト2024⚽️

<目次>
2024

1st time 〈 3/30(土)〉

2nd time 〈 4/13(土)〉

3rd time 〈 4/27(土)〉

 

 



1st time 〈 3/30(土)〉

3/30(土)行われたアルビレックス新潟×柏レイソル戦にて、4年目の2024年「アルビレックス新潟・就労体験プロジェクト」がスタートしました!!

□新しい取り組み

・ニュービブス!

・就労キャプテンの指名(チームのまとめ役)

・成果承認+行動承認も(働きやすさの追求)

(本日気づいたこと)

・キャプテンが周りに対する意識や発言が生まれた。

・行動(プロセス)も認め合うことで笑顔や会話が増えた。

・行動承認する具体例があったら、みんな共有しやすいし使いやすいかも。

【参加者の多かった感想】

・今までサッカーは観る側だけで、このプロジェクトは気づかなかった、みんなの存在を知れたことは大きな収穫。

・楽しかったからまたやりたい。

・サポーターのありがとうが嬉しかった。

【最後に】

4年目は就労体験する側だったメンバーが完全にお世話する側になりました。行動も発言も力強い!

Jリーグの就労体験プロジェクトは年々増加👏全国のプロジェクトチームの皆さん2024年も盛り上がって行きましょう!!


2nd time〈 4/13(土)〉

今回の試みは『マイハッキ』

自分の中での流行をマイブームというなら、自分らしさを発揮している状態を「マイハッキ」と呼ぼう!

マイハッキをしている人には「マイハッキしてるね!」と声がけし、自分でも意識して自分のマイハッキを見つけてみる。

ザツダンさんにコピーライティングしていただきました!!

マイハッキを使ってみた参加者の感想(抜粋)

・チームがどう動いたら良いか予測して行動ができた。

・無駄がなくスムーズに仕事ができた。

・相手をフォローすることができた。

・「ゴミ回収しています!」だけじゃなく「アルビレックスを応援してください!」って声がけも生まれた。

・休憩時間にキャプテンが仲間の似顔絵を描いてくれた。

・時間意識、チームワーク、効率が生まれた。

自己承認、他己承認が溢れ、自分と周りに良い影響が生まれました。

これからもっともっと多様性を活かした働きやすさを創造し、「まちに良い影響を!」を目標に頑張ります!


3nd time〈 4/27(土)〉

 

今回は、2021年の就労体験活動当初より参加している20代のメンバーがキャプテンとなり、自分なりに今までの経験を活かし、誘導・静止先導・指導と運営側の立場となって活躍してくれました!

「いつか、活動当初から長く参加しているメンバーだけで運営できる日が来るかもしれない✨」と期待が持てた1日になりました☺︎

 

【○○銀行新入社員の体験感想】

初めは不安でしたが、皆さんに沢山教えてもらい助けてもらって嬉しかったし、楽しくお話も出来ていい経験になりました✨

【福祉事業所初参加メンバーの体験感想】

普段は施設内のお仕事なので、外で体力が持つか不安だったけど、楽しくてあっという間でした。また、自分から声掛けしてゴミ回収ができて良かった!他の人のフォローがよくできたと思います。

【2回目参加メンバーの体験感想】

「声が大きい」とよく言われる。ということで、今日はプラカードを持って先頭に立ってみました。「ゴミ回収してます!」の案内だけではなく、分別の案内もできた。気づいてくれる人がいてくれて自分の力を発揮できたと思う⚐

 

今回の就労体験では企業の新入社員さんにも参加していただき、活動を通して共生・協働の素晴らしさを感じてもらえました。皆さん目的を持って参加し、現場の状況に合わせて柔軟に対応しているところがとても素晴らしかったです!

皆さんありがとうございました!!